Программист

Программист разрабатывает компьютерные программы – от java-игр до новых аудио- и видеоплееров, создает программы, помогающие вести необходимые расчеты на предприятии, адаптирует их к нуждам конкретной компании. Занимается отладкой и тестированием программ. Большой плюс профессии – широкий фронт работ. Можно работать разработчиком новых операционных систем, приложений и программ (MS Office, Adobe Photoshop и т. п.) в иностранных (Microsoft, Sun, Oracle, Adobe) и отечественных фирмах – производителях программного обеспечения, или устроиться программистом-прикладником, который адаптирует уже готовые программы к бизнес-процессам в конкретной организации. Еще один вариант – web-программирование: разработка, модернизация и поддержка сайтов. Эта сфера требует знания специализированных программ – PHP, MYSQL, XHTML, CSS, JAVASCRIPT, XML.

Среди программистов самым высоким спросом пользуются web-программисты (PHP, ASP, JAVA, PERL, HTML, MYSQL) с опытом работы от двух лет в серьезных проектах (наличие портфолио приветствуется). Предложения по зарплате – от $ 1500 до $ 2500. Системным программистам (C/C++, Delphi, 1С и др.) предлагают приблизительно такие же зарплаты.

Системный администратор

Системный администратор «с нуля» построит и наладит работу компьютерной сети: закупит оборудование, настроит ПК, подберет и установит нужное программное обеспечение. Консультирование и техническая поддержка пользователей – еще одна задача сисадмина. Он поможет сотрудникам фирмы разобраться в тонкостях работы с программами (Windows XP, Word, Excel, Outlook, Internet), решит технические проблемы, начиная с плохо работающей мышки и заканчивая переустановкой операционной системы. В небольших компаниях сисадмин отвечает и за безопасность сети – проводит стандартные процедуры установки патчей, паролей, фильтрации WEB-трафика, разделения доступа.

Зарплаты сисадминов могут колебаться от $ 600–700 для специалистов техподдержки с минимальным опытом до $ 1500–2000 – для сетевых администраторов, обслуживающих крупные корпоративные или районные провайдерские сети.

Наибольшим спросом пользуются специалисты со знанием офисной и серверной линейки программного обеспечения Microsoft, стандартных сетевых протоколов и опытом обслуживания офисной техники и телефонии. В пер спективе можно стать старшим системным администратором или руководителем IT-отдела.

Менеджер проекта

Эти специалисты лишь недавно «выбили» себе постоянную прописку в штатных расписаниях телекоммуникационных, софтверных и интеграторских компаний, но без них уже невозможно представить себе грамотное и четкое выполнение проекта (как по срокам, так и по бюджету). Задача менеджера проекта – продвижение конкретного проекта, воплощение его в жизнь. Эти специалисты востребованы, например в компаниях, занимающихся разработкой web-сайтов, они организуют работу на всех этапах – от встречи с заказчиком и планирования бюджета проекта до подготовки договоров и сопроводительной проектной документации.

Менеджеры проекта ищут оптимальные пути решения задач, распределяют ресурсы, координируют работу web-программистов, дизайнеров и т. д. В компаниях-интеграторах, предлагающих услуги по наладке компьютерных сетей и телекоммуникаций, менеджер по проекту участвует в составлении технического задания, он – посредник между проектной командой и заказчиком. Менеджер отслеживает сроки и контроль исполнения качества работ до сдачи проекта.

Основное требование работодателя к руководителю проектов можно сформулировать одной фразой: «На стадии внедрения он отвечает за все!» Поэтому на данную вакансию подбирают опытных специалистов с хорошими коммуникативными навыками.

«Стоимость» таких профи зависит от уровня компании, объема реализуемых проектов и колеблется в достаточно широком интервале – от $ 1200 до $ 2500–3000. В перспективе, работая со все более сложными и крупными проектами, можно дорасти до должности технического директора компании.

Менеджер по продажам

Менеджер по продажам - один из самых востребованных специалистов в любой сфере. Информационные технологии – не исключение. Можно устроиться менеджером по продаже оборудования или программного обеспечения в штат компании-производителя.

Обязанности: продажи, поиск и привлечение новых клиентов, проведение переговоров, развитие отношений с постоянными клиентами, заключение договоров и т. д. В компаниях-дилерах менеджеры также работают с клиентами, отслеживают движение товара, работают на выставках, презентациях.

Менеджеры по продажам нужны и компаниям-интеграторам, предлагающим услуги по наладке компьютерных сетей и телекоммуникаций разным фирмам. Здесь задача менеджера – убедить клиента, что именно его организация сделает работу быстро и добросовестно.

Этих специалистов рады видеть у себя практически все софтверные и дистрибьютерские компании, системные интеграторы. Среднемесячный доход менеджеров по продажам – $ 1500–2000, но нередки случаи, когда он достигает $ 3000 и более. Как правило, следующими ступеньками их карьеры могут быть позиции руководителя отдела продаж или коммерческого директора.